Del 5 al 9 de noviembre, la Universidad de los Andes fue sede de ‘LIBERA’, la Feria del Libro Universitario 2024, que presentó una selección destacada de libros de no ficción. El evento, de acceso gratuito, se consolidó como un espacio clave para la difusión del conocimiento académico y la reflexión sobre temas como recursos humanos, ciencia y cultura.
Libros y películas13/11/2024
Camila RamirezLa edición 2024 de LIBERA, la Feria del Libro Universitario, celebrada entre el 5 y el 9 de noviembre en la Sala de Exposiciones Julio Mario Santo Domingo de la Universidad de los Andes, cerró sus puertas con una notable participación de editoriales académicas y un público interesado en las últimas propuestas literarias en el ámbito de la no ficción. Este evento, que se ha consolidado como una de las principales citas del sector editorial universitario en Colombia, ofreció una variada muestra de títulos que abarcaron desde los recursos humanos hasta la gastronomía y las ciencias sociales.
Durante los cinco días de la feria, los asistentes tuvieron la oportunidad de explorar un catálogo diverso de libros, muchos de los cuales reflejan las tendencias y necesidades de un público cada vez más interesado en temas de actualidad y relevancia intelectual. Entre las temáticas más destacadas se encontraron los estudios sobre recursos humanos, un campo que ha ganado gran interés en los últimos años debido a su impacto en la gestión empresarial y el liderazgo organizacional. Además, los temas de ciencia, tecnología y filosofía estuvieron presentes en una serie de obras que invitan a la reflexión crítica sobre los desafíos contemporáneos.
Felipe Grismaldo, experto en edición académica, señaló que la evolución del sector editorial universitario colombiano ha sido particularmente notoria en los últimos años. Según Grismaldo, las editoriales han logrado diversificar sus enfoques, adaptando tanto su lenguaje como sus estrategias visuales para atraer a un público más amplio y diverso.
La edición universitaria ha pasado de ser un nicho especializado a convertirse en un referente de calidad, no solo dentro del ámbito académico, sino también en el panorama literario general
El evento también fue una oportunidad para resaltar el papel crucial de las editoriales universitarias en el ámbito nacional e internacional. Marco Giraldo, presidente de la Asociación de Editoriales Universitarias de Colombia (ASEUC) y jefe editorial de la Universidad de Bogotá Jorge Tadeo Lozano, destacó que el futuro de la edición universitaria depende de su capacidad para simplificar los contenidos sin perder rigurosidad.
El reto es acercar el conocimiento académico a un público más amplio, simplificando el lenguaje sin sacrificar el rigor de los contenidos
La feria no solo sirvió como una vitrina para las editoriales, sino también como un espacio para el intercambio de ideas y la promoción de la lectura crítica. Entre los libros más destacados se encontraban títulos sobre liderazgo, gestión de talento y desarrollo organizacional, todos ellos altamente recomendados para profesionales y académicos interesados en comprender las dinámicas actuales de las organizaciones.
Siendo conscientes de que el mundo laboral se encuentra en una constante evolución, cada vez más dinámico y diverso, los profesionales de recursos humanos se enfrentan a nuevos desafíos que requieren no solo habilidades técnicas, sino también una profunda comprensión de las personas, el liderazgo y la gestión del talento. Los libros recomendados a continuación ofrecen perspectivas valiosas sobre cómo gestionar equipos, promover culturas organizacionales saludables y adaptarse a los cambios en los entornos laborales. Desde enfoques estratégicos hasta prácticas cotidianas, estos títulos son imprescindibles para quienes buscan mejorar sus competencias en el área y enfrentar los retos contemporáneos con éxito.
1. Gestión por competencias, identificación y evaluación
2. Lifelong Learning el aprendizaje como forma de vida
Lo que comienza como una cena de lujo pronto se transforma en una inquietante exploración de las dinámicas laborales, las expectativas frustradas y la búsqueda de significado en el trabajo.
A través de historias sobre innovación, ética, superación y liderazgo, estas cinco películas ofrecen lecciones vitales que pueden inspirarnos a enfrentar los desafíos cotidianos con otra perspectiva.
Te presentamos cinco libros recomendados por expertos, que te proporcionarán valiosas herramientas y estrategias para fortalecer estas competencias y destacar en tu carrera.
Gladys Vega, habla sobre los desafíos que enfrentan las organizaciones en la región en cuanto a temas emergentes como la inteligencia artificial, la reforma laboral y la salud mental, subrayando la importancia de la escucha activa y la valentía de los líderes de Recursos Humanos para implementar cambios significativos.
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