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GPTW revela impacto de la compensación y liderazgo en el ambiente laboral en Colombia

Camila Ramirez
Bienestar29/11/2024

Las empresas que logran satisfacer factores organizacionales como compensación, beneficios y desarrollo profesional, son las que mejor logran conectar con sus empleados. Así lo revela el reciente informe presentado por Jaime Urquijo, director de proyectos de Great Place To Work, en el que se analiza el estado del entorno laboral en Colombia, con la participación de más de 700,000 empleados de todo el país.

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