
La canción del líder: Seth Godin y la fórmula para un trabajo significativo
Descubre La canción del líder de Seth Godin, el nuevo lanzamiento de Paidós que redefine el liderazgo en las organizaciones
La presente guía temática tiene como objetivo presentar los principales recursos de información sobre Recursos Humanos (libros, revistas, bases de datos, tesis y sitios web especializados), tanto del Sistema de Bibliotecas de la UPC como de instituciones y páginas web relacionadas. La finalidad es facilitar a todos los miembros de la comunidad universitaria el acceso a información relevante para su formación académica y el desarrollo de sus investigaciones.
11/09/2024 RedacciónLa presente guía temática tiene como objetivo presentar los principales recursos de información sobre Recursos Humanos (libros, revistas, bases de datos, tesis y sitios web especializados), tanto del Sistema de Bibliotecas de la UPC como de instituciones y páginas web relacionadas.
La finalidad es facilitar a todos los miembros de la comunidad universitaria el acceso a información relevante para su formación académica y el desarrollo de sus investigaciones.
La guía cubre los siguientes tópicos:
* Reclutamiento y Selección de Personal
* Capacitación y Desarrollo
* Gestión del Desempeño
* Gestión por Competencias
* Compensaciones y Remuneraciones
1° Administración de recursos humanos Por Scott Snell y George W. BohlanderFecha de publicación: 2018
2° Gestión del talento humano Por Idalberto ChiavenatoFecha de publicación: 2020
3° Administración del potencial humano Por Enrique LouffatFecha de publicación: 2018
4° Administración de recursos humanos: el capital humano de las organizaciones Por Idalberto ChiavenatoFecha de publicación: 2017
5° Dirección estratégica de recursos humanos. Casos Por Martha Alicia AllesFecha de publicación: 2016
6° Human Resources Strategies: balancing stability and agility in times of digitization Por Armin TrostFecha de publicación: 2020
7° Managing People at Work : a new paradigm for the 21st century Por Murali ChemuturiFecha de publicación: 2019
8° Fundamentos para la gestión estratégica de los recursos humanos Por López-Cabrales, Alvaro.Fecha de publicación: 2018
Fuente: https://biblioteca.upc.edu.pe/
Documentos completos Documentos completos
Descubre La canción del líder de Seth Godin, el nuevo lanzamiento de Paidós que redefine el liderazgo en las organizaciones
Un dinosaurio atraviesa Brooklyn sin despertar admiración; en las empresas, la acumulación de ofertas laborales ha apagado la curiosidad del talento, y el desafío para los líderes es volver a encender esa chispa que hoy parece dormida.
En América Latina y el Caribe hay más de 39.000 vacantes digitales, pero la desigualdad en conectividad y capacitación impide cubrirlas, frenando el acceso a oportunidades y el desarrollo del talento tecnológico.
El mercado laboral enfrenta simultáneamente dos fenómenos en aumento, por un lado las vacantes fantasma, anuncios publicados sin la intención real de contratar, y por otro los candidatos fantasma, postulantes que abandonan procesos o rechazan ofertas. Ambos escenarios incrementan costos, alargan la selección y afectan la confianza entre empresas y profesionales.
El World Economic Forum proyecta que los empleos con mayor crecimiento estarán en desarrollo tecnológico y gestión sostenible de recursos. En Colombia, AdeccoTech advierte que 60 % de las empresas ya buscan talento con múltiples habilidades digitales.